全力以赴穩(wěn)就業(yè) 戮力同心保民生----2020年全國人社工作綜述 |
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2021-01-26 15:53 |
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2020年,新冠肺炎疫情突如其來,對經(jīng)濟和就業(yè)造成前所未有的沖擊。就業(yè),一頭牽著億萬民眾,一頭連著發(fā)展大局。 在這個可以改變未來的關(guān)鍵歷史節(jié)點上,牢牢穩(wěn)住就業(yè)成為重中之重。黨中央、國務院把就業(yè)工作擺在“六穩(wěn)”“六保”首位。1.7億農(nóng)村外出務工勞動力,874萬高校畢業(yè)生,疫情之下,重點群體就業(yè)的背后是萬千家庭的希望;一面是落實疫情防控的要求,一面是急切返崗復工的渴盼,疫情之中,穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)是維護社會和諧穩(wěn)定沉甸甸的責任。面對異常復雜嚴峻的就業(yè)形勢,人社部黨組把穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)作為全部、全系統(tǒng)的重大政治任務,提出“1+N”的人社工作布局,“1”就是穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)。政策密集出臺,成為穩(wěn)就業(yè)的有效著力點。2020年,人社部會同有關(guān)部門創(chuàng)新實施28項突破性政策,打出了減負、穩(wěn)崗、擴就業(yè)的政策組合拳;全國多地持續(xù)出臺穩(wěn)就業(yè)政策“禮包”,一系列快、準、細的就業(yè)政策,讓穩(wěn)就業(yè)更扎實。針對新冠肺炎疫情下復雜的就業(yè)形勢,從中央到地方按照就業(yè)優(yōu)先政策的思路,接連出臺階段性減免企業(yè)社保費政策、加大援企穩(wěn)崗支持力度、確保重點企業(yè)用工、穩(wěn)定勞動關(guān)系、做好人力資源服務、加強重點群體政策支持等一系列政策措施,找準了穩(wěn)就業(yè)的著力點。2020年,人社部門減免企業(yè)三項社保費超萬億,發(fā)放失業(yè)保險穩(wěn)崗返還超千億,支出就業(yè)補助和專項獎補資金千億。史無前例的政策力度,構(gòu)筑起穩(wěn)就業(yè)的堅固防線。2020年2月18日清晨,刺骨的寒風陣陣襲來,來自昭通市1100名務工人員將乘坐復工專列從昭通直奔浙江海寧。“當時疫情很嚴重,人社局派出小分隊冒著被感染的風險護送我們到工廠去,一路上他們一節(jié)一節(jié)車廂地跑,忙著為我們送飯、送衣、送藥,為我們提供全程‘保姆’式服務,我們真的非常感動、感恩。”22歲的馮學艷感慨地說,專列上每一名“打工人”都深深地感受到了疫情無情人有情。疫情期間,各地通過組織專車、專列、包機等方式,累計“點對點”運送農(nóng)民工超過600萬人返崗復工,其中貧困勞動力超160萬人,幫助實現(xiàn)出家門、上車門、進廠門無縫對接。2020年,人社部會同有關(guān)方面啟動實施主題為“職等你來 就業(yè)同行”的百日千萬網(wǎng)絡招聘專項行動,208萬家用人單位發(fā)布崗位需求2761萬人次,利用視頻招聘、遠程面試、精準撮合等“云服務”方式,盡心竭力助力高校畢業(yè)生等重點群體就業(yè)揚帆啟航。建立24小時重點企業(yè)用工保障機制,“線上”+“線下”就業(yè)服務深度融合,開通失業(yè)登記、失業(yè)保險待遇網(wǎng)上申領(lǐng)服務全國統(tǒng)一服務入口、農(nóng)民工返崗復工“點對點”用工對接、畢業(yè)生求職登記等重點服務平臺……靈敏有效的快速反應機制,成為穩(wěn)就業(yè)的重要支撐。離校未就業(yè)畢業(yè)生得到暖心跟蹤幫扶,就業(yè)好于預期;沿長江十省市人社部門圍繞退捕漁民安置開展“一對一”服務,就業(yè)率超過99%;享受過就業(yè)扶貧政策服務的貧困戶占比超過90%……一系列細致高效的精準服務,成為保就業(yè)的重要保障。爬坡過檻、滾石上山,奮力向前、終獲暖陽。全國人社系統(tǒng)在局勢跌宕起伏中穩(wěn)扎穩(wěn)打,保住了就業(yè)基本盤;竭盡全力保障上萬家重點企業(yè)用工需求,在線發(fā)布崗位信息千萬人次,疏通了人員流動、保障了物資生產(chǎn),跑出了復工復產(chǎn)加速度。就業(yè)形勢總體穩(wěn)定、好于預期,成為民生改善的堅實基礎(chǔ),成為經(jīng)濟企穩(wěn)的有力支撐,成為社會和諧發(fā)展的“穩(wěn)定器”。 共克時艱戰(zhàn)疫情 同心戰(zhàn)“疫”中,人社人守正創(chuàng)新,破解困局,傳遞人社服務溫度 2020年1月25日,大年初一,人社部黨組召開專題會議,深入學習貫徹習近平總書記關(guān)于應對疫情工作的重要指示精神和中央決策部署,成立部應對疫情工作領(lǐng)導小組,圍繞防疫大局,加強人社政策支持,吹響“人社戰(zhàn)疫”集結(jié)號。 “人社戰(zhàn)疫十項行動”的實施,為全國人社系統(tǒng)做好疫情防控“加試題”、答好民生保障“必答題”構(gòu)建了堅實的基礎(chǔ)。面對巨大沖擊,各地共克時艱,守望相助。處于疫情的焦點中心,湖北的情況牽動著全國人社人的心。各地積極打通離鄂返崗通道,攜手為50萬湖北畢業(yè)生發(fā)放求職創(chuàng)業(yè)補貼;上海、江蘇、浙江、福建、山東、廣東等6省市分別和湖北省開展勞務對接,積極組織定向勞務輸出。2020年1月29日,寧波千千秀日用品有限公司湖北籍員工李方敏接到了公司的電話。“疫情嚴重,我本想回不了公司可能會丟了工作,當聽到公司說按規(guī)定延期上班基本工資照發(fā)時,眼淚一下子就流下來了,在最難的時候,公司沒有放棄我們!”說到此,李方敏聲音哽咽。面對嚴峻挑戰(zhàn),各方眾志成城,攜手并進。疫情期間,人社部及時出臺涉疫情勞動關(guān)系政策和解讀口徑,支持企業(yè)復工復產(chǎn)穩(wěn)定勞動關(guān)系;各地人社部門建立“駐企聯(lián)企小分隊”,全力維護勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。全國人力資源服務行業(yè)聯(lián)通各方,為復工復產(chǎn)按下“快進鍵”。各地組織1.9萬家人力資源機構(gòu)舉辦3.6萬場網(wǎng)絡招聘會,服務求職者4362萬人次、企業(yè)218萬家次,提供崗位4230萬個。同心戰(zhàn)“疫”中,全國人社人沖鋒在前,用傾情奉獻詮釋著高度的政治擔當,用全心付出譜寫出人社戰(zhàn)役的最美篇章。云南省善美村的駐村工作隊長朱紅星用一張桌子、一根彩帶、一個勸返牌、一個體溫計,在寒風刺骨的嚴冬里為全體村民筑起疫情防控的溫暖防線;仙桃市勞動就業(yè)管理局副局長王桂紅一天打了近百個長途電話,千方百計招來200位工人,在十萬火急的疫情防控中,給醫(yī)務人員的“戰(zhàn)袍”添上了安全的“一抹藍”。一名又一名的人社干部,在萬家團圓的新春佳節(jié),冒著被感染的風險奔赴抗疫一線;顧不上年幼的孩子、年邁的父母,舍小家為大家,下沉社區(qū)網(wǎng)格,日夜奮戰(zhàn)在疫情防控前線;走村入戶摸排返鄉(xiāng)人員精準信息,跨越山水護送務工人員返崗復工……同心戰(zhàn)“疫”中,全國人社人守正創(chuàng)新,探索新路徑、嘗試新方式,讓數(shù)據(jù)“多跑腿”,讓服務不停歇。“人社部門主動指導我們申請援企穩(wěn)崗返還資金,當天申請、當天審核、及時發(fā)放,第一時間為企業(yè)解決燃眉之急。”青島星躍鐵塔有限公司總經(jīng)理馬凡波道出了萬千企業(yè)人的心聲。援企穩(wěn)崗“硬核減負”,為企業(yè)“供氧”“輸血”、紓困解難。疫情期間,人社部門創(chuàng)新實施線上職業(yè)技能培訓、以工代訓援企穩(wěn)崗惠民和專賬資金直達基層等政策,持續(xù)推進職業(yè)技能提升行動。江蘇省通過“點對點”發(fā)送提示信息,打通了社保惠企惠民政策落實的“最后一公理”,做到了材料審核、資質(zhì)認定、數(shù)據(jù)比對全流程信息化管理;成都市實施“大數(shù)據(jù)篩選、點對點告知”創(chuàng)新舉措,讓眾多企業(yè)進一步增強獲得感。信息化建設,為疫情期間人社 “不見面服務、24小時通暢辦”保駕護航。在大戰(zhàn)大考中,人社人展現(xiàn)人社擔當,傳遞人社溫度,書寫出一份不凡的戰(zhàn)疫答卷。 改革激活“滿盤棋” 面對新形勢、新挑戰(zhàn),人社部門積極穩(wěn)妥深化改革,用“主動求變”的精神回應百姓期待戰(zhàn)疫與民生并進,速度與溫度共振。百姓殷殷期待的領(lǐng)域,成為2020年人社事業(yè)改革的切入點。2020年,人社部門切實加強兜底保障,社會保障體系進一步健全,所有省份均啟動實施養(yǎng)老保險基金省級統(tǒng)收統(tǒng)支,全國統(tǒng)籌方案審議通過,基金中央調(diào)劑力度加大,基金監(jiān)督持續(xù)加強,養(yǎng)老保險基金和職業(yè)年金市場化投資運營全面啟動,退休人員基本養(yǎng)老金和城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金調(diào)整工作順利完成,各項社保待遇按時足額發(fā)放,國家社會保險公共服務平臺不斷優(yōu)化。截至2020年12月底,全國社保卡持卡人數(shù)已達到13.35億人,覆蓋95%人口和所有地市。全國電子社保卡申領(lǐng)量已達到3.67億張。社會廣泛關(guān)注的領(lǐng)域,成為2020年人社事業(yè)改革的著力點。2020年,專業(yè)技術(shù)人才各系列職稱制度改革穩(wěn)步推進,國家職業(yè)資格目錄清單制度完善健全,重大人才項目工程計劃有序?qū)嵤e極推動各類企業(yè)全面開展技能人才自主評價。夯實基礎(chǔ),不斷創(chuàng)新。2020年,人社部積極推廣“互聯(lián)網(wǎng)+調(diào)解”服務平臺,在11個省份啟動在線仲裁庭審平臺建設試點;扎實推進根治欠薪工作,勞動保障監(jiān)察執(zhí)法持續(xù)加強。唯民為先,冀望未來。2020年,人社部部署實施“人社服務快辦行動”,廣泛開展練兵比武,組織開展“好差評”,行風建設詮釋人社溫暖。改革的可貴,在于既有立足當下、求真務實的具體實踐,更有著眼未來的、潤物無聲的前行探索。2020年12月10日,中華人民共和國第一屆職業(yè)技能大賽在廣州開幕,習近平總書記向大賽發(fā)來賀信,站在黨和國家事業(yè)發(fā)展全局的高度,對技能人才發(fā)展作出新的重要指示,充分體現(xiàn)了以習近平同志為核心的黨中央對技能人才的關(guān)心厚愛和殷切期望,在全國人社系統(tǒng)中引起熱烈反響。“習總書記提出,要激勵更多勞動者特別是青年一代走技能成才、技能報國之路,這為我們指明了未來前行的方向!”榮獲油漆與裝飾項目冠軍的王雅斌滿懷信心地說。這是一場前所未有的“技能全運會”——競賽規(guī)格最高、競賽項目最多、參賽規(guī)模最大、技能水平最高、社會影響最廣泛。大賽開啟了技能人才培養(yǎng)的嶄新征程。奮楫篤行扶貧路站在新的歷史節(jié)點上,人社人將繼續(xù)沖鋒在前,抗責在肩,終與未來宏闊目標相逢2020年是全面打贏脫貧攻堅戰(zhàn)收官之年。全國人社人以超常規(guī)的努力、超負荷的工作,“五加二、白加黑”連續(xù)奮戰(zhàn),將人社扶貧政策轉(zhuǎn)化為助力改變農(nóng)村貧窮面貌的巨大能量,成為脫貧攻堅戰(zhàn)役中一抹靚麗的風景線。一人就業(yè),全家脫貧。2020年,人社部門在脫貧攻堅中聚力沖刺,實現(xiàn)了“一個超過、兩個不少于”的既定目標。截至目前,貧困勞動力務工規(guī)模達到了3243萬人,9000多萬建檔立卡貧困人員中,90%以上得到了產(chǎn)業(yè)扶貧和就業(yè)扶貧支持。良田千頃,不如薄技在身。2020年1-11月,全國開展各類補貼性職業(yè)技能培訓2540萬人次,組織貧困勞動力培訓約240萬人次,技工院校招收貧困家庭學生8萬余人,為阻斷貧窮的代際傳遞帶來希望。織密扎牢保障網(wǎng),群眾脫貧有底氣。2020年,人社部門積極推動建檔立卡貧困人口基本養(yǎng)老保險全覆蓋。截至2020年底,共為3856萬貧困人員代繳城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險費43億元,為3014萬貧困老人按月發(fā)放養(yǎng)老金,貧困人員基本養(yǎng)老保險參保率超過99.99%,基本實現(xiàn)應保盡保。 扶貧先扶智,扶貧必扶志。2020年,人社部組織遴選103個以脫貧攻堅為主題的示范性專家服務團,對52個掛牌督戰(zhàn)貧困縣、“三區(qū)三州”等深度貧困地區(qū)和人社部定點扶貧縣實行專家服務重點覆蓋。 定點扶貧成效顯,精準幫扶暖人心。人社部積極做好山西省天鎮(zhèn)縣、安徽省金寨縣兩個定點扶貧縣的幫扶工作,通過興產(chǎn)增業(yè)從根源上治貧、開展“一對一”結(jié)對幫扶、大力推進技能培訓+就業(yè)扶持,探索出具有鮮明人社特色的扶貧模式。 五年來,人社人根植泥土,腳踏大地,用點滴努力和真誠付出讓貧困群眾感受到了情誼綿長,用精心幫扶和長遠籌謀讓人社扶貧鋪就全面小康底色。民生沒有終點,只有新的起點。 百年大黨初心如磐,億萬人民使命在肩。展望“十四五”,藍圖業(yè)已繪就。在新的歷史征程中,人社人必將繼續(xù)沖鋒在前,抗責在肩,終與未來宏闊目標相逢。 更多藍領(lǐng)招聘咨訊!歡迎掃描下方二維碼關(guān)注官方微信:找工作就上普工網(wǎng) 微信號:pg114_net |
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